Vil du være med til at udvikle en skole med stærke fællesskaber, engagerede medarbejdere og stor lokal opbakning?
På Nors Skole søger THISTED KOMMUNE en dygtig og relationsstærk afdelingsleder, som har lyst til at være en synlig og nærværende leder tæt på børn, medarbejdere og forældre.
Som afdelingsleder får du en central rolle i skolens hverdag og bliver en del af et ledelsesteam bestående af skoleleder og afdelingsleder. Sammen har skoleleder og afdelingsleder ansvaret for skolens daglige drift og udvikling.
Stillingen rummer to hovedopgaver. Du bliver nærmeste leder for SFO'en og indgår samtidig i ledelsen af skolens undervisningsdel i tæt samarbejde med skolelederen.
Ledelse af SFO
Du får det daglige ansvar for SFO'en og bliver nærmeste leder for det pædagogiske personale. Her har du ansvar for både drift, personaleledelse og den fortsatte pædagogiske udvikling af SFO'en.
Dine opgaver omfatter blandt andet:
- Personaleledelse af SFO-medarbejdere.
- Faglig og pædagogisk udvikling.
- Planlægning og koordinering af den daglige drift.
- Understøttelse af trivsel og stærke børnefællesskaber.
- Samarbejde med medarbejdere og forældre.
Afdelingsleder i skoledelen
Som afdelingsleder bidrager du til både den daglige drift og udviklingen af skolens pædagogiske praksis.
Dine opgaver omfatter blandt andet:
- Sparring med medarbejdere om undervisning og læringsmiljøer.
- Deltagelse i pædagogisk udvikling.
- Samarbejde med skolelederen om drift og udvikling.
- Understøttelse af professionelle læringsfællesskaber.
- Kontakt til elever, medarbejdere og forældre.
Afhængigt af dine kompetencer og skolens behov kan stillingen også indeholde undervisning og AKT-opgaver.
THISTED KOMMUNE lægger vægt på følgende kompetencer og egenskaber…
Fagligt ser THISTED KOMMUNE gerne, at du:
- Har en pædagogisk eller lærerfaglig uddannelse.
- Har erfaring med ledelse eller lyst og potentiale til at udvikle dig i en lederrolle.
- Kan skabe retning, overblik og følgeskab i en travl hverdag.
- Har stærke kommunikative kompetencer og kan indgå i en åben og tillidsfuld dialog.
Personligt søger THISTED KOMMUNE en leder, der:
Er en stærk relationsskaber, der møder både børn og voksne med respekt, åbenhed og anerkendelse. Du har et ressourceorienteret børnesyn og trives med at være tæt på praksis og synlig i hverdagen. Samtidig ser du værdien i samarbejde og bidrager med energi, engagement og godt humør til fællesskabet. Du har lyst til at udvikle både mennesker og organisation samt motiveres af at skabe trivsel, læring og udvikling sammen med andre.
Du bliver en del af
En attraktiv arbejdsplads præget af åbenhed, tillid, engagement og stærke relationer.
Nors Skole er en grundskole med cirka 120 elever og en positiv udvikling. De kommende år forventer skolen elevfremgang, så den rammer cirka 150 elever som følge af tilflytning og større årgange.
THISTED KOMMUNE har fokus på stærke fællesskaber og et tæt samarbejde mellem børn, medarbejdere og forældre. Samtidig har skolen gode fysiske rammer og unikke muligheder for at inddrage naturen omkring Nationalpark Thy og Nors Sø i hverdagen.
Som afdelingsleder får du stor indflydelse på skolens fortsatte udvikling. Du bliver en vigtig medspiller i arbejdet med at udvikle både organisationen og de fællesskaber, som skaber de bedste rammer for børnene.
THISTED KOMMUNES menneskelige og pædagogiske ståsted
THISTED KOMMUNE møder alle børn med respekt og anerkendelse og arbejder for at understøtte deres sociale, personlige og faglige udvikling.
THISTED KOMMUNE tror på, at trivsel og læring er tæt forbundet, og derfor skaber THISTED KOMMUNE læringsmiljøer, hvor alle børn oplever deltagelse, udvikling og mulighed for at lykkes.
THISTED KOMMUNE vægter et tæt samarbejde mellem børn, forældre og medarbejdere og bygger THISTED KOMMUNES fællesskab på tydelig kommunikation, nærvær og gensidig respekt.
Praktiske oplysninger
Stillingen er en fast fuldtidsstilling med tiltrædelse den 1. november 2026.
Løn og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse. Det konkrete lønspænd oplyses i forbindelse med første samtale.
Ved ansættelse indhentes børneattest.
Du kan læse mere om Nors Skole på www.nors-skole.aula.dk eller få et indblik i skolens hverdag på Facebook-siden Nors Skole.
Vil du være med til at sætte retning for Nors Skoles fortsatte udvikling?
THISTED KOMMUNE fortæller gerne mere om stillingen og THISTED KOMMUNES skole. Du er derfor meget velkommen til at kontakte THISTED KOMMUNE eller aftale et besøg, hvis du ønsker at opleve hverdagen på Nors Skole og høre mere om opgaven.
Mogens Overgaard
Skoleleder, Nors Skole
Telefon 99 17 33 51 / 22 44 62 40
E-mail: mov@thisted.dk
Ansøgningsfrist
THISTED KOMMUNE ser frem til at modtage din ansøgning senest den mandag den 14. september kl. 9.00.
Første samtale forventes afholdt tirsdag den 22. september.
Afholdelse af en eventuel anden samtale: 28./29. september.
THISTED KOMMUNE glæder sig til at høre fra dig.
