THISTED KOMMUNE søger personale, der tror på mennesket – og ser mulighederne i det enkelte.
Ser den rette kandidat ressourcerne bag udfordringerne, glædes over de små sejre og møder mennesker med nysgerrighed, ro og anerkendelse? Kan vedkommende samtidig nyde en vanvittig udsigt, trives med havgus og mågeskrig og se værdien i et godt grin med kollegerne? Så er det måske den person, THISTED KOMMUNE mangler!
Man bliver en del af et varmt og fagligt engageret kollegialt fællesskab med borgeren i centrum på Thisteds største botilbud med 50 lejligheder. Hos THISTED KOMMUNE tror man på det enkelte menneske, på relationernes betydning og på, at der sammen kan skabes en hverdag med mere selvbestemmelse, trivsel og livskvalitet.
Har den rette kandidat hjertet med, fagligheden i udvikling og lyst til at gøre en forskel? Så glæder THISTED KOMMUNE sig til at høre fra vedkommende.
Et botilbud med plads til mennesker – og til nye idéer
Siden maj 2026 har THISTED KOMMUNE været i drift i et nyt botilbud med 50 lejligheder, en fantastisk udsigt og Cold Hawaii Inland som nærmeste nabo.
Botilbuddet er for voksne mennesker med fysiske og psykiske funktionsnedsættelser. Beboerne har hver deres historie, drømme, udfordringer, personlighed og ønsker for livet.
Den vigtigste opgave er at skabe rammerne for, at den enkelte kan leve et så selvstændigt, trygt og meningsfuldt liv som muligt. Dette kræver faglighed, tålmodighed og mod til at tænke anderledes. Men først og fremmest kræver det mennesker, der vil andre mennesker.
THISTED KOMMUNE er en arbejdsplads i udvikling, og der er plads til den, der har lyst til at sætte sit præg på den fælles hverdag. Her skal der være plads til faglige drøftelser, gode grin og nye idéer. Det skal også være muligt at indrømme, når man ikke har svaret – endnu, for læreprocessen bliver aldrig færdig.
THISTED KOMMUNE tror på, at relationer gør en forskel
For THISTED KOMMUNE handler pædagogik ikke om at få mennesker til at passe ind i en bestemt ramme. Det handler om at forstå det enkelte menneske og skabe rammer, der giver mening for netop ham eller hende.
Der arbejdes helhedsorienteret og tages udgangspunkt i beboernes ressourcer, ønsker og behov. Botilbuddets pædagogiske fundament bygger blandt andet på:
- KRAP, hvor der er fokus på ressourcer, anerkendelse og de muligheder, der allerede findes hos det enkelte menneske.
- Neuropædagogik, hvor der søges at forstå den enkeltes forudsætninger og tilpasses krav og aktiviteter derefter.
- Low arousal, fordi ro, relationer og den pædagogiske tilgang kan være afgørende for, hvordan en situation udvikler sig.
- Naturen som en del af hverdagen, hvor omgivelserne kan give plads til bevægelse, sanseoplevelser, fællesskab og trivsel.
THISTED KOMMUNE tror på de små skridt, på gentagelserne og på relationen, der tager tid at bygge op. En god pædagogisk indsats kan nogle gange ses i noget, andre måske slet ikke lægger mærke til. Det er netop den slags sejre, THISTED KOMMUNE gerne vil være gode til.
Et godt arbejdsliv er også vigtigt
THISTED KOMMUNE ønsker ikke bare, at beboerne skal trives. Det er også et ønske, at den ansatte trives, udvikler sig og har lyst til at komme på arbejde.
Derfor starter THISTED KOMMUNE med dialogbaseret/selvplanlagt arbejdstid i foråret 2027. Her får den ansatte sammen med sit team indflydelse på planlægningen af egne vagtplaner.
THISTED KOMMUNE tror på, at medindflydelse og fælles ansvar kan være med til at skabe en mere fleksibel arbejdsplads og en hverdag, der hænger bedre sammen. Den ansatte får mulighed for at være med til at præge både sin egen arbejdsdag og den faglige retning, der udvikles sammen.
THISTED KOMMUNE prioriterer
- Et stærkt kollegialt fællesskab, hvor man hjælper hinanden.
- Et arbejdsmiljø, hvor både det fysiske og mentale helbred tæller.
- Medindflydelse og plads til nye tanker.
- Humor, ærlighed og ordentlighed – også på de dage, hvor tingene er svære.
THISTED KOMMUNE lover ikke, at alle dage bliver nemme. Arbejdet kan være både travlt, komplekst og krævende. Men THISTED KOMMUNE kan love, at det er et arbejde, hvor den ansattes indsats har betydning.
Hvem håber THISTED KOMMUNE, at den ansatte er?
Måske er den ansatte uddannet pædagog eller PAU, eller måske har vedkommende mange års erfaring. Det kan også være, at vedkommende er ny i faget og kommer med friske øjne og lyst til at lære. Det vigtigste er, at vedkommende møder andre mennesker med respekt, nysgerrighed og varme – og at vedkommende har lyst til at bringe sin faglighed i spil.
THISTED KOMMUNE håber, at den ansatte:
- Kan se mennesket bag adfærden og bevare roen, når situationer bliver udfordrende.
- Har blik for de små fremskridt og lyst til at gøre dem til fælles succeser.
- Tør dele sine tanker, stille spørgsmål og være nysgerrig på sin egen praksis.
- Kan arbejde selvstændigt og samtidig ved, at THISTED KOMMUNE lykkes bedst sammen.
- Har lyst til at samarbejde tæt med både pårørende og kolleger.
- Har interesse for pædagogisk dokumentation og gerne kendskab til CURA.
- Har lyst til at lære eller erfaring med kommunikationsformer som tegn til tale, piktogrammer, Go Talk Now og Elialay.
- Er mødestabil, fleksibel og gerne har en god portion humor med i arbejdstasken.
Den ansatte behøver ikke kunne sætte flueben ved det hele. THISTED KOMMUNE ved godt, at ingen kan alt.
THISTED KOMMUNE leder efter kolleger, der har lyst til at lære, tage ansvar og være en del af et fællesskab, hvor man både kan støtte hinanden og udfordre hinanden fagligt.
Har den rette kandidat hjertet med, fagligheden i udvikling og lysten til at gøre en forskel? Så vil THISTED KOMMUNE rigtig gerne høre fra vedkommende
Den ansøgende behøver ikke skrive den perfekte ansøgning. Man skal blot fortælle THISTED KOMMUNE, hvem man er, hvad man brænder for, og hvad man kan bidrage med. THISTED KOMMUNE glæder sig til at møde vedkommende.
Praktisk information
Løn og ansættelsesvilkår: Efter gældende overenskomst og principperne for lokal løndannelse.
Der indhentes straffeattest forud for ansættelse.
Yderligere information
Kontakt konstitueret tilbudsleder Mia Gottlieb Rasmussen på migr@thisted.dk eller telefon 29 41 85 72.
THISTED KOMMUNE håber, at den ansøgende har lyst til at blive en del af Fjordlykke.
Ansøgningsfrist: 27. november 2026.
